Jesteśmy zgranym Teamem, który liczy obecnie niemal 50 osób. Lubimy ze sobą spędzać czas, więc często organizujemy wyjazdy integracyjne i spotykamy się po pracy na pizzę czy piwo. Nie przepuszczamy też codziennych okazji do integracji – na środowych owocach zawsze chętnie dyskutujemy, na co dzień jemy razem lunch w kuchni, a po nim idziemy na lody do pobliskiej lodziarni.
Obchodzimy także urodziny częstując wszystkich ciastem, za co otrzymuje się gromkie “sto lat”, ale świętujemy też wspólnie Wigilię, Dzień Kobiet, Dzień Chłopaka, Halloween czy… premierę nowej wersji Androida!
Lubimy też spełniać swoje marzenia, więc funkcjonuje u nas tzw. Otwór Marzeń, do którego wrzucamy prośby i pomysły. Każdego miesiąca wybieramy co najmniej 2 i wcielamy je w życie! Do tej pory kupiliśmy w ten sposób m.in. nowe pady do Xboxa i toster, ale też urządziliśmy zbiórkę na schronisko i zorganizowaliśmy „piwny piątek”.
W Famoc wspieramy pasje naszych pracowników. Bierzemy razem udział w sportowych rywalizacjach jak np. BikeIT czy Poland Business Run. Nasze integracje też zazwyczaj są w klimatach sportowych – na ostatnich integracjach były kajaki, rowery, leśne podchody… Co dalej?
Umawiamy się też na wspólne wypady na mecze, a często rozgrywamy je także online czy na stole… Xbox i piłkarzyki to już stałe elementy naszego biura, podobnie z resztą rzutki. Nie zapominamy jednak o rozruszaniu naszych szarych komórek! Spotykamy się po pracy na planszówki, pokera, a w naszym Teamie znajdziesz nawet mistrzów szachownicy.
Często organizujemy akcje charytatywne, w które nasz Team bardzo lubi się angażować. Co roku bierzemy czynny udział w akcji Szlachetna Paczka, podczas której zbieramy artykuły pierwszej potrzeby dla wybranej rodziny.
Prowadzimy także akcje zbiórki produktów dla potrzebujących zwierzaków w trójmiejskich schroniskach. Raz na jakiś czas zbieramy się też większą grupą i udajemy się do Regionalnego Centrum Krwiodawstwa oddać krew. Na wewnętrznym komunikatorze – Slacku – mamy kanał, na którym piszemy o akcjach charytatywnych, w które chcemy się zaangażować.
Zaaplikuj przez jedno z naszych aktualnych ogłoszeń lub wyślij CV na adres praca@famoc.com (pamiętaj o niezbędnych zgodach na przetwarzanie danych!).
Zadzwonimy do Ciebie w ciągu 2 tygodni, żeby zaprosić Cię na rozmowę i być może zadamy już parę pytań przez telefon.
Na rozmowie obecny będzie Twój przyszły przełożony oraz ktoś z działu HR. Zadamy Ci pytania o Twoje doświadczenie i sprawdzimy wiedzę. Damy Ci do rozwiązania krótki test na stanowisko, na które aplikujesz oraz test osobowościowy, aby sprawdzić, czy pasujesz do naszego zespołu.
Po rozmowie odezwiemy się w ciągu 2 tygodni z informacją o tym, jak poszła Ci rekrutacja. Jeśli odpowiedź będzie pozytywna, poprosimy Cię o wypełnienie dokumentów oraz o swój krótki opis, żebyśmy mogli mailowo przedstawić Cię zespołowi!
Pierwsze dwa dni Twojej pracy to dni szkoleniowe - wdrożymy Cię w strukturę naszej firmy, opowiemy o kulturze pracy, a także przeszkolimy Cię z podstaw naszej platformy FAMOC. Pierwszego dnia czeka Cię też lunch zapoznawczy z Twoim managerem oraz z CEO!
Jesteś już wdrożony! Pierwsze 3 miesiące pracy to okres próbny, a później z reguły przedłużamy umowę na czas nieokreślony :) Witaj w zespole, powodzenia!
więcej na:
więcej na:
Website by: 
